Développement respectueusement durable.
- Notre engagement
Au cœur de nos priorités
Le Groupe Crête adhère également aux trois piliers du développement durable, soit le respect et la valorisation de l’environnement, le développement économique et le développement social.
3 piliers du développement durable
01
Valorisation environnementale
+ Respect des habitats et du milieu faunique
+ Aménagement forestier
+ Coupes sélectives
+ Respect des permis de coupe
02
Développement économique
+ Stabilité des emplois en région
+ Retombées économiques locales et régionales
03
Développement social
+ Relation harmonieuse avec les communautés locales
+ Formation de la main-d’œuvre
- Développement durable
Responsable
Notre engagement pour le développement durable
Notre approche proactive
Une gestion saine des ressources forestières.
Nos forêts québécoises constituent une richesse commune dont la survie est essentielle à la pérennité de notre entreprise. Nous croyons fermement que la gestion saine et responsable de la forêt est une composante indissociable de la rentabilité de nos activités. Par conséquent, dans une optique d’amélioration continue de nos activités forestières, nous agissons de façon proactive pour protéger et alimenter le développement de la forêt. Notre équipe de foresterie visite régulièrement chacun des sites pour lesquels nous possédons des droits de coupe afin de s’assurer que la forêt se régénère adéquatement.
Nos opérations forestières sont méticuleusement planifiées et sont exécutées en concertation avec les intervenants du milieu, de l’élaboration des plans de coupe à la récolte des arbres en forêt. La récolte est organisée de façon stratégique en fonction des besoins en bois usiné des marchés que nous desservons. Cette étape cruciale est réalisée en respectant la dynamique naturelle des forêts, toujours dans l’optique d’assurer la pérennité de la ressource.
Le bois,
un choix
responsable
La lutte contre les changements climatiques
représente un des plus grands défis de société du XXIe siècle.
Un choix brillant !
Le bois, efficacité énergétique.
Un autre avantage du bois est son efficacité énergétique hors pair. Le bois fournit une isolation thermique exceptionnelle, 10 fois supérieure à celle du béton et 400 fois supérieure à celle de l’acier. En choisissant le bois pour vos projets de construction et de rénovation, vous réduirez à coup sûr vos coûts de consommation d’énergie.
- Des normes plus élevées
Certifications
Pour le Groupe Crête, il est fondamental de se conformer aux normes les plus élevées en matière de gestion forestière. À cet égard, l’obtention de la certification Forest Stewardship Council® (FSC®) est une grande source de fierté pour les membres de la direction de Crête ainsi que pour ses employés.
Qu’est-ce que le Forest Stewardship Council?
Le Forest Stewardship Council (FSC) est une organisation non gouvernementale sans but lucratif. Elle a été créée en 1993 par un groupe représentatif de diverses organisations provenant de 25 pays. De plus, ces organisations comprennent des groupes environnementaux, sociaux, de commerce du bois et du secteur industriel forestier.
Le FSC a développé des principes et critères de gestion forestière (FSC P&C) qui déterminent ce qui constitue une bonne gestion forestière. Les forêts dont la gestion est évaluée de façon indépendante et qui se conforment aux P&C peuvent être certifiées comme étant bien gérées, selon le FSC. Tous les projets de certification selon la norme FSC doivent impliquer des parties intéressées nationales et internationales.
Le Groupe Crête s’engage à mettre en œuvre les meilleurs efforts pour mettre en valeur le respect des exigences légales et environnementales liées à l’aménagement forestier durable. En conséquence, nous nous engageons à favoriser l’achat de produits certifiés selon le programme de certification FSC.
Divers documents relatifs aux bonnes pratiques du Groupe Crête sont accessibles sur demande à l’adresse courriel nicolas.legault@novasylva.ca, tels que :
- Nos politiques
- Le processus de résolution des différends
- Diverses analyses environnementales
- Notre plan d’aménagement FSC
- Un résumé de notre suivi environnemental
- L’analyse de carence
- Et plus encore…
- Votre opinion est importante pour nous
Constat
d'irrégularités
Nous nous faisons un devoir de respecter les règles les plus strictes en matière de bonnes pratiques forestières. Si vous constatez une irrégularité, nous vous invitons à nous en faire part en complétant ce formulaire.
- Généreux avec sa communauté
Notre engagement
dans la communauté
Redonner à la communauté
Depuis 1949, le Groupe Crête est reconnu pour son engagement social et économique dans la communauté. En plus de contribuer au développement économique des régions de Lanaudière et des Laurentides en créant des emplois de qualité, le Groupe Crête se fait un devoir de redonner à la communauté en soutenant chaque année des dizaines d’organismes de la région
Exemplaire dans notre façon de faire, mais aussi dans notre façon d’être!
Nous croyons fermement que notre succès passe avant tout par l’acceptabilité sociale de nos projets au sein de la communauté. C’est pourquoi nous travaillons à maintenir un dialogue constant avec les différents intervenants du milieu résineux…
Une façon d’être
Nous estimons qu’une entreprise responsable ne se mesure pas seulement par sa façon de faire, mais aussi par sa façon d’être. Pour nous, notre façon d’être, c’est de demeurer fidèle aux valeurs d’intégrité, de respect et d’ouverture d’esprit qui font la force de la famille Crête depuis près de 75 ans. C’est aussi de rendre notre succès profitable à l’ensemble de la communauté, en contribuant au dynamisme économique de la région et en soutenant les initiatives locales.
Notre engagement dans la communauté
envers nos partenaires
Bâtir des relations de confiance
La famille Crête a toujours fait preuve d’humilité et de modestie dans sa quête d’excellence. Notre succès serait impossible sans l’appui indéfectible de nos partenaires qui nous accompagnent année après année.
Partenaires d’affaires
La relation de confiance que nous entretenons avec nos partenaires d’affaires constitue l’assise de notre entreprise. Cette relation de confiance découle de notre assiduité à offrir une qualité de service exemplaire à nos clients depuis trois générations.
Engagés avec nos employés
Nous prônons cette même relation de confiance avec nos employés. Par leur engagement et leur dévouement, ils sont le cœur et l’âme du Groupe Crête et représentent sans contredit une des plus grandes richesses de l’entreprise.